Una dashboard intelligente per people analytics. Organizza anagrafiche, mappature e valutazioni in un unico hub aggiornato. Analizza hard e soft skill, identifica gap, pianifica percorsi e monitora la crescita: con tutti i dati sotto controllo, tutte le scelte sono più strategiche.

A smart dashboard for people analytics. Organize profiles, mappings, and evaluations in a single, updated hub. Analyze hard and soft skills, identify gaps, plan pathways, and monitor growth: with all data under control, every choice is more strategic.

SkillMap Hub per aziende


01

Tutto sotto controllo

Le informazioni chiave – ruolo, CV, valutazioni, contatti – in un’anagrafica unica e aggiornata, per avere sempre la fotografia completa dell’organico aziendale.


02

Mappatura strategica

Valuta hard e soft skill con strumenti scalabili. Analizza i dati per team e funzione, identifica gap formativi e pianifica piani di sviluppo personalizzati.


03

Ecosistema integrato

Collega SkillMap Hub agli altri tool di Artémat e ottieni risposte chiare: test di valutazione, comportamenti osservabili, coerenza nei risultati. Per scegliere con sicurezza, non con sensazioni.


04

Segui la crescita

Gestisci i colloqui con continuità, archivia lo storico delle performance, assegna punteggi e commenti. Ogni evoluzione resta tracciata, visibile, valorizzabile.


05

Si adatta a te

Risorse, HR e manager accedono a funzionalità su misura: l’esperienza è modulare, l’interfaccia intuitiva, l’autonomia di gestione è totale.

Visione d’insieme


Collega dati e valutazioni per decisioni strategiche su crescita e formazione

Persone al centro


Scopri punti di forza e aree di sviluppo per valorizzare ogni risorsa

Controllo operativo


Snellisci i processi HR: tutto è tracciabile e accessibile in un unico hub

Crescita misurabile


Monitora lo sviluppo nel tempo con dati sempre aggiornati

Non basta sapere chi fa cosa. Bisogna capire chi può crescere, in che direzione, e con quali strumenti. È per questo che abbiamo creato SkillMap Hub: per trasformare i dati in decisioni strategiche

Maica – Project Manager

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